譯者注:本文原發(fā)表自The Athletic 那場“揮手告別之戰(zhàn)”距今不過六年 在波特蘭開拓者隊的歷史上,那個著名的時刻——達米安-利拉德在保羅-喬治頭頂投進終結系列賽的三分球——同時也是俄克拉荷馬城雷霆隊史的最低谷 仿佛利拉德揮手告別的不僅是俄克拉荷馬城的一個時代——一個令人失望 但事實證明 2019年4月以來發(fā)生的一切 這種重生既關乎天賦 如果回顧過往 他在2007年選中凱文-杜蘭特和杰夫-格林 這些選秀(同樣還包括2011年第24順位選中雷吉-杰克遜,2013年第12順位選中史蒂文-亞當斯 事后看來 盡管他們總說不跳過任何步驟 關鍵在于:如果你與了解普雷斯蒂或曾與他共事的人交談(或者直接與普雷斯蒂本人交談) 這很重要 普雷斯蒂打造的雷霆1.0版本是天賦的堆砌 這一次,感覺完全不同:從上到下 從某種意義上說 然而 碰巧的是,他們選中了杰倫-威廉姆斯 值得注意的是 最能說明問題的是,他愿意在達拉斯關于PJ-華盛頓的交易中放棄一個實實在在的首輪選秀權 為理解其實際運作 他們的積累也尚未結束 這意味著五年內有10個首輪簽 這一切的第二個要素是找到合適的教練 上周末我問戴格諾特關于教練與總經理關系的挑戰(zhàn),以及球隊從底層到巔峰的過程 “當我開始擔任主教練時,我已經在球隊待了六年 “然后……很多挑戰(zhàn)來自理念上的分歧 “很多東西是我從薩姆那里學到的 然而,戴格諾特的晉升也是更大趨勢的一個例子 還記得2014年的馬刺隊嗎 當然 陣容中另外兩位通過交易獲得的球員是前面提到的肯里奇-威廉姆斯和亞歷克斯-卡魯索——他們是普雷斯蒂模式下的經典實干者(就卡魯索而言,這是雷霆在威斯布魯克時代放走他后的“重新來過”) 雷霆年復一年利用薪資空間吸收合同以獲得更多選秀權,包括用一個選秀權向上交易在2023年選中卡森-華萊士 即使他們最近最大的失誤也帶來了巨大的機會主義好處。2024年交易得到戈登-海沃德在球場上并未奏效 你可能會想 在未來幾年 上一篇:今年季后賽,無腦選黃色? 下一篇:返回列表 頂部籃球錄像
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